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Propósito(Página 3)

Rafael Tamames durante una intervención empresarial
Foto: Archivo personal de Rafael Tamames · Archivo propio

Sobre Propósito

El propósito expresa la razón de ser o la intención principal que orienta una acción, una organización o una decisión.

Fuente: RAE

(78)Publicaciones de Rafael Tamames relacionadas con Propósito (Página 3)

Los nuevos GPTs y por qué son la revolución para las empresas
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Los nuevos GPTs y por qué son la revolución para las empresas

Apunta: Sam Altman es el nuevo icono de la innovación tecnológica. Su presentación en el DevDay la pasada semana nos recuerda a los mejores momentos de las keynotes de Steve Jobs. Ese es el nivel (WOW). Altman presentó los GPTs personalizados, que están remodelando la forma en que interactuamos con la inteligencia artificial. (No hablo \[…\]

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🛠️¿Estás usando la IA generativa correcta en tu empresa? Encuentra tu herramienta ideal.
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El futuro de la inteligencia artificial generativa en las áreas de marketing y comunicación sigue siendo incierto. Mientras, estamos entretenidos entre deepfakes y doblajes al inglés de personalidades vivas o muertas. Actualmente nos encontramos aquí. La primera fase de adopción está siendo principalmente personal, Chat gpt mediante. Sin embargo, el verdadero impacto de la inteligencia \[…\]

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🛒 El retail de moda se dispara en Internet ¿Por qué la venta de alimentación y bebidas en Internet no despega?
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🛒 El retail de moda se dispara en Internet ¿Por qué la venta de alimentación y bebidas en Internet no despega?

Primero, lo primero. ¿Qué entendemos por retail de alimentos y bebidas? Un retail de alimentación se refiere a un negocio o cadena de tiendas que se dedican a la venta de productos de alimentación y comestibles al público en general. Estos comercios pueden ser supermercados, hipermercados, tiendas de descuento, tiendas de conveniencia, mercados locales. Aquí se incluyen \[…\]

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La experiencia de empleado es la brújula del trabajo híbrido
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La experiencia de empleado es la brújula del trabajo híbrido

El enfoque ágil de trabajo que las empresas necesitan hoy requiere otro tipo de colaboradores, si bien dentro de un framework, una cultura y un propósito común, mucho más ligado al perfil de un emprendedor que a la idea de empleado que las organizaciones han creado a lo largo de los años. Leía en Mckinsey que […]

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No solo por dinero fracasan las startups
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No solo por dinero fracasan las startups

Toda mi carrera ha estado dedicada al emprendedurismo, el crecimiento exponencial y la internacionalización de las compañías. En ese camino, he visto de cerca y vivido en carne propia el fracaso de muchas ideas de negocios, startups prometedoras, como comúnmente las llamamos. Y en rigor de verdad sucede de esa manera, la mayoría de las empresas emergentes […]

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